Représentant·e, développement des affaires

VOTRE RÔLE EN TANT QUE REPRÉSENTANT·E, DÉVELOPPEMENT DES AFFAIRES

• Prospecter et démarcher des clients potentiels
• Participer à l'atteinte des objectifs de développement de Léger
• Apporter votre esprit entrepreneurial, votre attitude positive et votre désir d’apprendre
• S’épanouir et évoluer dans un environnement stimulant et convivial

Rejoindre notre équipe en tant que représentant·e, développement des affaires c’est avoir à cœur les valeurs de qualité, de service client, d'innovation, de collaboration et d'engagement. La personne idéale souhaite évoluer dans un environnement dynamique et rapide et a une volonté de réussir chaque jour.

VOS RESPONSABILITÉS

• Prospection à froid : effectuer des appels sortants à des clients potentiels
• Comprendre les besoins des clients et organiser des réunions pour l'équipe de ventes
• Rechercher et prospecter des leads potentiels, des entreprises et des décideurs à partir d'annuaires d'entreprises, de recherches sur le web, de ressources numériques ou de contacts existants
• Créer et maintenir à jour une liste et une base de données de clients potentiels
• Collaborer avec l'équipe des ventes pour affiner continuellement le discours et les points de vente uniques (USP)
• Construire des pipelines avec les membres de l'équipe pour conclure des ventes
• Maintenir à jour une base de données (CRM, Excel, etc.) d'informations sur les clients potentiels
• Suivre les ventes d'études spécialisées

CE QU’IL VOUS FAUT POUR RÉUSSIR

Exigences

• Diplôme universitaire ou diplôme collégial en administration des affaires ou dans un domaine connexe
• Compétences avérées en prospection et en développement des affaires
• Solides compétences informatiques, notamment la suite Microsoft Office (Word, PowerPoint, Outlook et Excel) et tout outil de gestion de la relation client (CRM)
• Bilinguisme (français et anglais)

Aptitudes

• Excellente communication orale et écrite ; capacité à appeler, à se connecter et à interagir avec des clients potentiels
• Excellentes compétences en matière de négociation et de conclusion avec les clients et les prospects
• Capacité à faire preuve de ténacité pour faire face aux refus et continuer avec une attitude positive pour atteindre le prochain client potentiel
• Bon esprit d'analyse, capacité à distinguer rapidement un bon prospect d'un mauvais et à identifier la possibilité d’affaires
• Grande énergie et esprit entrepreneurial, créatif et stratégique

BÉNÉFICES

• Environnement de travail flexible
• Vacances payées à l’entrée en poste*
• Possibilité de travailler hors du pays*
• Bureaux fermés entre Noël et le Jour de l’An*
• Assurance collective
• Formation continue
• Allocation bien-être et développement
• Programme d’aide aux employé·es
• Programme de partage des profits
• Régime de retraite
• Et plus encore!

*Certaines conditions s'appliquent.