Retour

Programme fédéral d’expérience de travail étudiant

Secteur d’activité Salaire Compagnie Ville Type d’emploi Consultez l'offre
Sans formation spécifique Défense nationale / Garde côtière canadienne Dartmouth (Nouvelle-Écosse), Québec (Québec), Sarnia (Ontario), St. John’s (Terre-Neuve-et-Labrador), Victoria (Colombie-Britannique) Emploi d'été Offre d'emplois

Lancez-vous, Sauvez des Vies, Faites une Différence. Postulez pour devenir membre d’équipage du programme étudiant d’embarcations de sauvetage côtier (ESC).


Ce que vous gagnerez


  • formation en opérations de recherche et de sauvetage;
  • expérience concrète et valorisante d’intervention de recherches et de sauvetages en mer;
  • expérience de travail avec des agences locales lors de sauvetage et d’autres incidents;
  • possibilités de développement professionnel et de rôles de leadership;
  • développement de réseaux professionnels, y compris avec d’autres étudiants;
  • accès à de nombreuses possibilités de carrière passionnantes et enrichissantes au sein de la Garde côtière canadienne (GCC).

Ce que vous ferez


Les opérations de recherche et de sauvetage peuvent survenir à tout moment, de jour comme de nuit, et dans diverses conditions météorologiques et maritimes. En tant que membres d’un équipage, vous avez la responsabilité importante de répondre aux appels des plaisanciers en détresse ou ayant besoin d’assistance, notamment, mais sans s’y limiter :


  • des navires brisés, échoués, chavirés, en panne, perdus dans le brouillard, prenant l’eau;
  • des personnes à la mer;
  • des urgences médicales.

Au minimum, chaque équipage d’ESC est composé d’un (1) patron d’embarcation et de deux (2) membres d’équipage.


Quand travaillerez-vous?


  • La période du contrat d’été s’étendra de la fin avril 2027 au début de septembre 2027 (peut varier selon la région et les besoins opérationnels).
  • Les équipes fonctionnent selon un horaire rotatif de 14 jours consécutifs de travail suivis de 14 jours de repos. Pendant vos 14 jours de travail, vous vivrez et travaillerez avec votre équipage. Des différences régionales peuvent s’appliquer
    • Afin de maintenir la continuité de la rémunération pendant toute la durée du contrat, le paiement est calculé en moyenne sur les jours de travail et les jours de repos.
  • L’hébergement et un budget pour les repas partagés sont fournis pendant vos périodes de travail. GCC ne fournit pas d’hébergement ni de repas pendant les périodes de repos.

Où travaillerez-vous?


Le Service d’embarcations de sauvetage côtier de la Garde côtière canadienne opère dans 25 stations à travers le Canada.


Lors de votre candidature, vous serez invité(e) à indiquer votre région de préférence pour l’emploi. En raison des besoins opérationnels, veuillez noter que votre lieu de formation ainsi que votre lieu d’affectation pour les opérations de recherche et de sauvetage pourraient différer de votre choix initial. Une flexibilité géographique est donc requise pour toute la durée du processus et de l’emploi.


Pour en savoir plus sur l’emplacement des stations, veuillez consulter la page des Emplacements des stations du service d’embarcations de sauvetage côtier.


Stations de la région de l’Atlantique (Dartmouth et St. John’s)


  • Maritimes : les stations sont situées à Saint John (N.-B.), Shediac (N.-B.), Halifax (N.-É.), Baie Mahone (N.-É.), Pictou (N.-É), Charlottetown (Î.-P.-É.).
  • Terre-Neuve-et-Labrador (T.-N.-L.) : les stations sont situées à la Baie Conception Sud, dans le parc national Terra-Nova, et à Lewisporte.

Stations de la région du Centre (Québec et Sarnia)


  • Grands Lacs (ON) : les stations sont situées sur l’île Gereaux, à la baie Twelve Mile, à Corunna, à St. Williams, sur l’île Hill et à la baie Mitchell’s.
  • Saint-Laurent (QC) : les stations sont situées à Saint-Anicet, Vaudreuil, Beaconsfield, Longueuil, Sorel et Trois-Rivières.

Stations de la région de l’Ouest (Victoria)


  • Victoria (C.-B.) : les stations sont situées sur la baie de Nootka, Sointula, Cortes, Baie Kelsey.

Ce que nous recherchons


Nous sommes à la recherche d’étudiants postsecondaire à temps plein qui :


  • sont fiables, calmes et capables de prendre des décisions sécuritaires et judicieuses dans un environnement sous haute pression;
  • sont des personnes travaillantes, motivées, désireuses d’apprendre et prêtes à travailler dans des conditions difficiles;
  • parlent couramment le français pour travailler dans la province du Québec et l’anglais pour travailler dans toutes les autres régions;
  • possèdent des connaissances générales en sécurité maritime.

Êtes-vous admissible?


Pour être admissible au Programme étudiant ESC, vous devez satisfaire aux exigences suivantes et être en mesure d’en fournir une preuve :


  • être inscrit à temps plein dans un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu, cela inclut les personnes en situation de handicap considérées comme ayant le statut d'étudiant à temps plein par leur institution d'enseignement;
  • répondre à l'âge minimal requis pour travailler dans la province ou le territoire visé;
  • retourner aux études à temps plein au cours du prochain semestre d’études, soit à l’automne 2027.

La préférence sera accordée aux personnes qui détiennent la citoyenneté Canadienne ou le statut de résident permanent plutôt qu’aux non canadiens admissibles à travailler au Canada. Veuillez consultez la Directive sur l’embauche des étudiants pour en savoir plus sur les exigences du gouvernement du Canada en matière d’emploi étudiant.


Pour plus d'informations sur l'admissibilité, veuillez consulter le Programme fédéral d'expérience de travail étudiant.


Tous les renseignements recueillis au cours du processus de sélection, y compris les comportements et la communication, depuis le moment de la candidature jusqu’à la fin du processus, peuvent être utilisés pour évaluer les candidats et prendre des décisions d’embauche.


Conditions d’emploi


Vous devez satisfaire aux conditions suivantes et les maintenir pendant toute la durée de l’emploi :


  1. Les candidats sont responsables d'obtenir ce qui suit :

  • un certificat valide de secourisme général avec RCR-C/DEA, ou une certification équivalente acceptée;
  • une carte de compétence d’embarcation de plaisance valide ou un certificat d'équivalence accepté
  • un certificat restreint d’opérateur radio–maritime (CRO-M) valide avec mention VHF et accréditation d’ASN (appel sélectif numérique);
  • un permis de conduire valide* sans restriction, qui vous permet de conduire un véhicule à moteur au Canada.*Remarque : Un permis de conduire valide est un permis de conduire complet. Cela n’inclut pas un permis de conduire avec des restrictions dans le cadre d’un permis de conduire progressif provincial. Un permis de conduire original et sans restriction vous sera demandé.

  1. Si votre candidature est retenue, la GCC coordonnera ce qui suit :

  • réussir l’examen de connaissances maritimes du programme national ESC et l’entrevue;
  • réussir l’évaluation pour le programme ESC;
  • obtenir une cote de fiabilité; En savoir plus sur le processus de filtrage de sécurité.
  • réussir l’examen médical de Santé Canada, incluant :
    • un test auditif
    • un examen physique
    • un examen de la vision des couleurs;
  • réussir la formation rémunérée (d’environ 16 jours), incluant une formation en classe et en mer avec des examens théoriques et pratiques, menant à des certifications en :
    • Secourisme avancé en mer (SAM) ou Premiers répondants médicaux avancé (peut varier en fonction du lieu de formation)
    • Formation de base pour petites embarcations de la GCC :
      • Fonctions d'urgence en mer – Sécurité de base des petits bâtiments de navigation intérieure autres que les embarcations de plaisance (SDV-BS)
      • Formation sur les compétences des conducteurs de petits bâtiments (SVOP)
    • Cours d’opérateur d’embarcation pneumatique à coque rigide (RHIOT) de la GCC (peut varier en fonction du lieu de formation)

  1. Les candidats doivent aussi :


Renseignements supplémentaires


  • La Garde côtière canadienne est un organisme de service spécial du ministère de la Défense nationale. À compter du 1 septembre 2025, la Garde côtière canadienne a été transférée du ministère de Pêches et Océans Canada (MPO) au ministère de la Défense nationale (MDN) par décret.
  • Il est de votre responsabilité de vérifier régulièrement votre courriel, y compris vos dossiers de courriels indésirables/pourriels, pour toute nouvelle communication relative à ce processus de sélection. Vous devez également nous informer de tout changement d’adresse, de numéro de téléphone et d’adresse courriel en contactant DFO.CCGStudentRecruitmentProgram-ProgrammeDeRecrutementGCC.MPO@dfo-mpo.gc.ca.
  • Si vous n’êtes pas informé d’ici la fin janvier 2027, vous ne serez pas pris en considération pour les postes de l’été 2027. Nous vous encourageons à présenter une nouvelle demande l’année suivante si vous répondez toujours aux critères d’admissibilité.
  • Un bassin de candidats qualifiés sera constitué à partir de ce processus de sélection mais les candidats ne seront pas tous embauchés.
  • Les candidats peuvent s’attendre à recevoir des communications dans la semaine suivant la date limite.
  • L’information concernant l’hébergement pendant cette période sera fournie par le personnel régional de la Garde côtière. Aucun emploi n’est accordé tant que toutes les parties de la formation n’ont pas été complétées avec succès.

Équité, diversité et inclusion


Le ministère de la Défense nationale s'engage à créer une équipe diversifiée et inclusive qui reflète la population canadienne. Afin atteindre un effectif représentatif, la sélection du personnel peut être basée sur des candidats qualifiés qui s’autodéclarent comme appartenant à l'un ou plusieurs des groupes désignés: les Peuples Autochtones, membres des minorités visibles, personnes en situation de handicap et femmes. Nous vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Pour en savoir plus, consultez notre site web sur l’Autodéclaration pour les emplois au gouvernement du Canada.


Nous vous offrons toutes les chances de réussir!


Le ministère de la Défense nationale et la Garde côtière canadienne engageons à mettre en place des processus de recrutement inclusifs et sans obstacles.


À chaque étape du processus, de la soumission de candidature jusqu’à la fin du processus d’évaluation, des mesures d’adaptation ou des ajustements sont à votre disposition.


Dites-nous ce dont vous avez besoin. Il peut s’agir d’environnements accessibles, de différents formats, de polices plus grandes, d’une technologie adaptive, de plus de temps, de tests individuels, entre autres.


Les mesures d’adaptation sont conçues pour éliminer les obstacles à une évaluation équitable et permettre aux candidats de démontrer pleinement leurs compétences.


Pour plus d’informations sur les mesures d'adaptation, veuillez consulter le lien suivant: Postuler un emploi au gouvernement du Canada : Tests et mesures d’adaptation.


Toutes les informations reçues concernant les mesures d’accommodations sont confidentielles.


Pour demander des mesures d’adaptation ou des ajustements, et pour toute question sur le processus ou le poste, contactez-nous à l’adresse suivante : DFO.CCGStudentRecruitProgram-ProgrammederecrutdetudiantsGCC.MPO@dfo-mpo.gc.ca.


Date limite pour postuler : le 2 novembre 2026

L’offre vous intéresse?

Contactez l'employeur par courriel pour obtenir plus d’informations ou pour déposer votre candidature.