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ADMINISTRATEUR(-TRICE) DE RÉSEAU

Secteur d’activité Salaire Compagnie Ville Type d’emploi
Informatique 80-100 k Ad hoc recherche Montréal Temps plein

Déployez votre passion des technologies dans un lieu où l’innovation et l’excellence définissent l’approche de l'infrastructure réseau en tant qu’Administrateur(-trice) de réseau. Vous piloterez la conception, l’implantation et la gestion proactive de notre infrastructure réseau afin d’en assurer la fiabilité, la sécurité et l’efficacité.


LA DIFFÉRENCE AD HOC


  • • Culture d’entreprise axée sur la bienveillance et la collaboration
  • • Salaire entre 80 et 100 k$
  • • Régime de partage de profits
  • • Opportunités de formation et d’évolution
  • • Travail hybride
  • • Congé de Noël payé
  • • Congé d’anniversaire et journées personnelles
  • • Jusqu’à 6 semaines de travail nomade par année*
  • • Assurances collectives, télémédecine et PAE

CE QUE VOUS ALLEZ FAIRE AVEC NOUS


  • • Élaborer des plans stratégiques alignés avec les objectifs de l'organisation, sélectionner les technologies et déployer une topologie optimisant les performances et la scalabilité.
  • • Configurer les dispositifs pour une fonctionnalité et une sécurité optimales, assurer une maintenance régulière comprenant les mises à jour logicielles et matérielles pour prévenir les défaillances et maintenir une haute disponibilité des actifs informationnels.
  • • Développer et mettre en application des politiques de sécurité rigoureuses pour protéger le réseau, les données et les infrastructures contre les menaces internes et externes (pare-feu, systèmes de détection d'intrusion, mesures de contrôle d'accès, SIEM, etc.).

  • • Effectuer une surveillance continue à l’aide d’outils d’analyse avancés, en identifiant et en résolvant proactivement les problématiques afin d’assurer une performance sans faille, de minimiser les temps d'arrêt et d’améliorer l'efficacité globale.


  • • Tenir une documentation précise sur la configuration réseau et les procédures opérationnelles pour répondre notamment aux exigences de conformité ISO 27001.

  • • Offrir une assistance technique de haut niveau, résoudre les problèmes de connectivité et surveiller/planifier les besoins en capacité.




COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE RECHERCHÉES


  • • DEC en informatique ou équivalent. Nous valorisons les certifications réseau/sécurité.
  • • 3-5 ans d’expérience dans un rôle similaire.

  • • Compréhension approfondie des protocoles réseau, routage, commutation et systèmes d'exploitation Windows/Linux.

  • • Solide connaissance des principes de sécurité réseau, de l’application des meilleures pratiques et aisance avec la configuration des diverses solutions de protection.

  • • Familiarité avec les options infonuagiques telles que Microsoft 365 et Azure et expérience avec les technologies de virtualisation réseau.


  • • Aptitude à initier et piloter des projets d’amélioration de l’efficacité et de la sécurité du réseau.

  • • Français avancé et anglais fonctionnel.




CE QUI VOUS DÉMARQUE



  • • Capacité à travailler de façon autonome et à gérer efficacement les priorités.

  • • Disponibilité en situation d’urgence ou de maintenance.

  • • Aptitudes relationnelles.

  • • Curiosité, volonté d'apprendre et d’adopter de nouvelles technologies pour rester à l'avant-garde.

  • • Intérêt pour l’IA et les solutions open source.


UN MOT SUR NOUS


Ad hoc recherche offre une gamme complète de services-conseils sur mesure en recherche marketing et en intelligence de marché.


Nous intervenons à la grandeur du pays sur des mandats aussi variés que le développement de jeux vidéo, l’expérience client dans des chaînes de commerce de détail, l’efficacité publicitaire de grandes marques ou l’image des institutions financières. Nous servons des clients d’envergure tels que Sobeys, Desjardins, Bell, RONA, L’Oréal, Hydro-Québec, Ubisoft, Loto-Québec, la SAQ et bien d’autres.


Au fil des ans, nous avons construit un lieu où des professionnels de différents horizons et champs d’expertise peuvent venir collaborer et faire une réelle différence pour leurs clients. Avec près de 90 employés permanents et 150 employés sur appel, Ad hoc est un acteur réputé et reconnu.


POSTULEZ ET RENCONTREZ-NOUS!


Alain Decker, en charge du recrutement et Denis Bussière, Directeur des Technologies se feront un plaisir de découvrir votre candidature!


Note : Ad hoc recherche s’efforce d’employer l’écriture la plus inclusive possible tout en préservant la clarté et la lisibilité de ses textes. Nous n’utilisons le générique masculin qu’en derniers recours.


*des conditions s’appliquent

L’offre vous intéresse?

Contactez-nous par courriel pour plus d’information ou pour déposer votre candidature.

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